「無名」を強みに変える！中小企業のための採用力向上ガイド

主な内容

転職が当たり前になった今、
地方の中小企業が「求人を出して待つだけ」の採用活動では、
優秀な人材との出会いはますます難しくなっています。

本資料では、
自社の魅力を再発見し、潜在的な候補者に能動的にアプローチする“攻めの採用” の重要性を解説。

母集団形成から入社後の定着までを「○○○○」のプロセスに置き換え、
実践的な10の採用チャネルと、すぐに活用できるアプローチ方法をご紹介します。

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